年假还没来得及休，单位能直接清零吗，关于年假的问题很多小伙伴还是比较迷惑的，那么其中到底会不会被清零呢，接下来就由本站小编为大家带来《支付宝》蚂蚁新村小课堂9月19日日每日一题答案分享，不确定的用户赶快一起来看看吧。

《支付宝》蚂蚁新村小课堂9月19日每日一题答案分享

年假还没来得及休，单位能直接清零吗

不能

可以

正确答案：不能

答案解析：

《职工带薪年休假条例》规定，单位应当保证职工享受年休假。经职工本人同意，可以安排跨年度补休。如果单位不安排职工休年假，需要对职工应休未休的年休假天数支付300％的工资报酬，而不能以跨年为理由随意清零。

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