近日，据韩国媒体报道，三星电子劳资协议会当天发布内部公告称，劳资双方就全体员工2022年平均薪酬上调9%一事达成一致。据了解，劳资协议会原本要求的加薪幅度为15%，但在双方就当前经济形势相互协调后达成上调9%的共识，这也是近十年来的最高增幅。

三星电子通常在每年3月初发布薪酬谈判结果，此次例外进行了11次谈判，因此推迟了近两个月才公布最终结果。

根据三星电子于4月28日发布的业绩报告，公司在2022年第一季度营业利润为14.12万亿韩元（约合人民币735.26亿元），同比增长50.5%。销售额为77.78万亿韩元，同比增长18.95%，创下单季最高纪录，超出此前市场预期。

尽管受到俄乌战争、新冠疫情等因素的影响，半导体行业需求依旧呈现出强势的增长势头，作为全球半导体领域龙头企业之一，三星电子的业绩也乘势而起。